【招考通告】长丰县直属机关事务治理中心2021年果真招聘民兵专职教练兼驾驶员通告-政府招考-PG电子官方网站官网|天下连锁-人事外包行家之选

【招考通告】长丰县直属机关事务治理中心2021年果真招聘民兵专职教练兼驾驶员通告

2021-12-23 阅读次数: 4971

为贯彻落实民兵建设“十四五”妄想有关要求，，，，，，，连系我县国防发动后备实力建设和事情现实，，，，，，，经研究决议，，，，，，，长丰县直属机关事务治理中心委托PG电子官方网站人力资源治理集团有限公司面向社会果真招聘民兵专职教练兼驾驶员2名。。。。。。。现将有关事项通告如下：

一、招聘原则及方法

坚持果真、公正、竞争、择优的原则，，，，，，，接纳笔试和面试相连系的步伐。。。。。。。

二、招聘岗位及数目

PG电子·(中国游)官方网站

三、招聘条件

1.退役武士或民兵应急分队队员；；；；；；；

2.军车驾驶履历；；；；；；；

3.政治态度坚定，，，，，，，热爱国防事业，，，，，，，听从治理、听从指挥；；；；；；；

4.年岁30周岁及以下“1990年12月27日及以后出生”，，，，，，，身体康健，，，，，，，能够顺应步队一样平常治理，，，，，，，加入步队一样平常训练及单位值班执勤；；；；；；；

5.招聘工具为国家认可学历的已结业高中及以上学历；；；；；；；

6.在步队服役时代曾担当班长、教育队专职教练员，，，，，，，被师级以上单位评为军事训练尖兵、优异四会教练员、多次加入执行或包管国防发动演训活动的，，，，，，，一律条件下优先；；；；；；；

7.顺应岗位要求的身体条件；；；；；；；

8.听从用人单位的事情安排。。。。。。。

有下列情形之一的职员，，，，，，，不得报考：

（一）不切合招聘岗位条件要求的职员；；；；；；；

（二）现役武士，，，，，，，在读的整日制通俗高校及未取得结业证书的应届结业生；；；；；；；

（三）曾因犯法受过刑事处分的职员和曾被开除公职的职员、受到党纪政纪处分限期未满或者正在接受纪律审查的职员、处于刑事处分时代或者正在接受司法视察尚未做出结论的职员；；；；；；；

（四）经政府人力资源社会包管部分认定具有考试违纪行为且在�？？？计谀诘闹霸�；；；；；；；

（五）执法划定不得加入报考或聘用为机关事业单位事情职员的其他情形职员。。。。。。。

四、招聘程序

接纳网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检和政审、公示、聘用等程序举行。。。。。。。

考生报名前，，，，，，，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。。。。。。。

(一)网上报名

此次报名，，，，，，，接纳网络报名方法举行。。。。。。。报名网站为PG电子官方网站人才网（www.18jobs.com）。。。。。。。报考职员提交报名申请的统一时间为2021年12月27日9：00至2021年12月29日16：00，，，，，，，逾期不予办理。。。。。。。

考生登录PG电子官方网站人才网举行报名，，，，，，，按要求如实、准确填写报名考生信息，，，，，，，并上传自己电子照片(近期免冠正面证件照)。。。。。。�？？？忌钚畔⒈匦栌胱约合终嫦嘈巍⒄衅柑跫退ǹ几谖蛔矢裉跫笠恢虏⒄媸滴尬�。。。。。。。凡弄虚作假或虽通过资格审查但现实与招聘条件划定不符的，，，，，，，一经查实，，，，，，，即作废其考试、聘用资格。。。。。。。

（二）资格初审

考生必需于小我私家报名后24小时至12月30日16:00前登录PG电子官方网站人才网盘问是否通过资格初审，，，，，，，通过资格初审的报考职员于12月31日16：00前通过PG电子官方网站人才网(www.18jobs.com)按划定缴纳考试用度，，，，，，，逾期视为自动放弃报考。。。。。。。

报名缴费竣事后，，，，，，，招聘妄想数与招聘岗位缴费人数的比例不低于1:2的方可开考。。。。。。。未抵达以上开考比例的，，，，，，，响应核减该岗位招聘妄想数或作废该招聘岗位。。。。。。。

（三）笔试

（1）笔试时间、所在：详见准考证

笔试接纳闭卷形式举行，，，，，，，总分100分。。。。。。。

笔试科目为《理论知识》

《理论知识》内容包括军事、国防知识、执法知识、时势政治等。。。。。。。

笔试竣事后3天内，，，，，，，在PG电子官方网站人才网上宣布笔试效果，，，，，，，按招聘妄想数1：5的比例（缺乏划定比例的按现实人数确定），，，，，，，依据笔试效果（此环节设置最低分数线50分），，，，，，，从高分到低分确定资格复审职员（入围最后一名若有多名考生效果相同，，，，，，，则同时进入资格复审），，，，，，，并在PG电子官方网站人才网(www.18jobs.com)宣布资格复审职员名单、资格复审时间和所在。。。。。。。

本通告宣布后，，，，，，，如遇疫情形势及国家防疫事情安排转变，，，，，，，则按最新的防疫要求执行，，，，，，，笔试时间与其他信息再做响应调解，，，，，，，请一连关注PG电子官方网站人才网。。。。。。。

（四）资格复审

被确定为资格复审的职员，，，，，，，需在PG电子官方网站人才网上通知的时间内携带以下质料：

（1）自己有用住民身份证原件及复印件2份；；；；；；；

（2）驾驶证原件及复印件；；；；；；；

（3）军车驾驶履历证实（曾持有军车驾驶证或军车驾驶档案纪录质料）；；；；；；；

（4）学历证书原件及复印件2份(大专及以上学历的应在中国高等教育学生信息网(网址：http://www.chsi.com.cn)下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》1份)；；；；；；；

（5）1寸白底彩色照片2张；；；；；；；

（6）PG电子官方网站人才网（www.18jobs.com）打印的报名表；；；；；；；

（7）退伍武士证原件及复印件。。。。。。。

到指定所在举行资格复审。。。。。。。凡泛起以下任一情形的，，，，，，，即为资格复审缺乏格，，，，，，，作废面试资格：与报考条件不符的；；；；；；；不可提供划定证件质料的；；；；；；；不可在划准时间接受资格复审的。。。。。。。

若自己不可亲自前来办理，，，，，，，可委托他人代为办理，，，，，，，被委托人除须提供考生审核质料外，，，，，，，还须携带由考生自己出具并签字的书面委托书，，，，，，，以及被委托人的有用住民身份证原件及复印件。。。。。。。

资格复审时间、所在以PG电子官方网站人才网(www.18jobs.com)网站通告为准。。。。。。。资格复审及格职员按划定缴纳面试费手续，，，，，，，并发放面试通知书。。。。。。。

(五)面试

（1）接纳结构化面试，，，，，，，满分100分(面试效果保存至小数点后两位)。。。。。。。不可准时到时势试的职员，，，，，，，作废其资格。。。。。。。

（2）为确保应试职员素质，，，，，，，设定面试最低控制及格分数线为60分，，，，，，，达不到最低控制及格分数线的，，，，，，，不得进入下一环节。。。。。。。

（3）若面试职员低于招聘妄想数形不可竞争，，，，，，，到时势试考生的面试效果必需抵达该科场当天所有面试考生面试效果的平均数(保存至小数点后两位)方可进入下一环节。。。。。。。

（4）面试时间、所在详晤面试通知书，，，，，，，关注PG电子官方网站人才网（www.18jobs.com）通告。。。。。。。

(六)确定初选职员

（1）笔试效果与面试效果按5:5权重合成盘算考试总效果，，，，，，，按岗位从高分到低分1:1等额确定下一环节职员名单。。。。。。。最后一名若有多名考生总效果相同的，，，，，，，划分按面试效果、笔试效果从高分到低分依次确定。。。。。。。进入下一环节职员名单通过PG电子官方网站人才网(www.18jobs.com)宣布。。。。。。。

(七)体检和考察

对初选职员先举行体检，，，，，，，后举行政审考察。。。。。。。因小我私家放弃或体检、政审缺乏格造成岗位空缺，，，，，，，在面试人选中按面试效果从高分到低分依次等额递补(若泛起效果并列，，，，，，，按确定初选职员的规则执行)。。。。。。。

（1）拟聘职员的体检、考察事情由PG电子官方网站人力集团统一组织实验。。。。。。。体检在三级甲等以上综合性医院举行。。。。。。。体检事情竣事后，，，，，，，由医院出具“及格”或“缺乏格”的结论性意见。。。。。。�？？？忌苑堑比铡⒕偷馗醇斓奶寮煜钅啃Ч幸晌实�，，，，，，，可以在接到体检结论通知之日起3个事情日内，，，，，，，向招聘单位主管部分提交复检申请，，，，，，，复检只能举行1次，，，，，，，体检效果以复检结论为准。。。。。。。

（2）初选职员须按要求在指定的体检机构举行体检，，，，，，，体检用度自理。。。。。。。体检标准参照《公务员任命体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员任命体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员任命体检通用标准（试行）〉及〈公务员任命体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《公务员任命体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号），，，，，，，按《关于转发中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会包管厅、安徽省卫生厅<关于进一步规范全省事业单位果真招聘职员体检事情的通知>》（合人社秘[2013]371号）划定执行。。。。。。。

（3）政审事情凭证德才兼备、以德为先的标准，，，，，，，凭证拟招聘岗位要求，，，，，，，接纳多种形式，，，，，，，周全相识报考职员的政治头脑、品德品质、能力素质、学习和事情体现、遵纪遵法、清廉自律、职位匹配以及报考时代体现等情形，，，，，，，并核实考察工具是否切合划定的报考资格条件，，，，，，，提供的报考信息和相关质料是否真实、准确。。。。。。。

（4）初选职员需提供自己所在地公安机关出具的《无犯法纪录证实》，，，，，，，如需我司提供先容信，，，，，，，可前往PG电子官方网站人力资源治理集团有限公司（合肥市瑶海区明光路46号东方大厦5楼）领取。。。。。。。

（八）聘用

（1）体检和考察及格职员在PG电子官方网站人才网公示，，，，，，，同时宣布举报电话，，，，，，，接受社会监视。。。。。。。公示期为3天。。。。。。。

（2）对公示无异议职员，，，，，，，委托PG电子官方网站人力资源治理集团有限公司派遣到相关单位事情。。。。。。。被聘用职员应在划定的时间内报到，，，，，，，未准时报到，，，，，，，又无正当理由逾期不上班者，，，，，，，视为自动放弃。。。。。。。

五、治理与待遇

(一)本次招聘的事情职员由用人单位委托PG电子官方网站人力资源治理集团有限公司与聘用职员签署条约,公司为聘用职员发放人为并依法办理社会包管。。。。。。。

(二)招聘职员经费依据岗位职责审定，，，，，，，每人每年不低于6万元(包括社会包管和效劳费）。。。。。。。加班、出差津贴等其他福利待遇于年度绩效审核后给予发放。。。。。。。

六、疫情防控须知

(一)疫情时代，，，，，，，请加入考试的所有考生全程佩带口罩。。。。。。。进入考点请配合事情职员丈量体温额温≤36.8℃（或腋温≤37.3℃）、且出示当天“康健码”、“通讯大数据行程卡”以供磨练，，，，，，，绿色方可进入考点，，，，，，，请考生提前注册申领康健码、行程卡。。。。。。。

(二)考试前14天内有国(境)外或海内中高危害地区、高危害场合旅居史或者有新冠肺炎确诊病例，，，，，，，疑似病例，，，，，，，无症状熏染者亲近接触史的考生不得加入资格复审及考试。。。。。。。

(三)连系目今疫情防控情形，，，，，，，请考生只管错峰前来资格复审，，，，，，，有序排队并坚持距离为1米以上的清静距离期待。。。。。。。

(四)考试前14天内考生应按疫情防控有关要求做好小我私家防护和康健治理，，，，，，，只管阻止在海内疫情中高危害地区或国(境)外旅行、栖身;只管阻止与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状熏染者及中高危害区域职员接触;只管阻止去人群流动性较大、人群麋集的场合群集，，，，，，，以免影响正常加入考试。。。。。。。

七、其他事项

(一)应聘职员对提交质料的真实性认真。。。。。。。

(二)报名资料恕不退还，，，，，，，本公司允许对应聘职员所提供的所有信息保密。。。。。。。

(三)招聘单位有权凭证岗位需求转变及报名情形等因素，，，，，，，调解、作废或终止个体岗位的招聘事情，，，，，，，并对本次招聘享有最终诠释权。。。。。。。

(四)应聘职员要严酷遵守招聘纪律，，，，，，，不得弄虚作假，，，，，，，违者作废应聘资格，，，，，，，已任命的扫除劳动关系。。。。。。。

(五)建设考生效果档案。。。。。。。对加入本次招聘并完成面试的所有考生举行挂号造册，，，，，，，招聘竣事后，，，，，，，若有职员空缺，，，，，，，可依据相关程序，，，，，，，凭证考生合效果果从高分到低分择优增补，，，，，，，有用期半年。。。。。。。

(六)凭证皖价费〔2009〕118号文件，，，，，，，本次招聘收取笔试费45元/科，，，，，，，面试费80元/人。。。。。。。

(七)请考生在整个招考历程中坚持手机通讯流通，，，，，，，因自己缘故原由错过主要信息而影响聘用的，，，，，，，责任自尊。。。。。。。

(八)咨询电话:0551—67102637/13033087751

咨询时间: 事情日(上午8:30--12:00;下昼14:30--17:30)。。。。。。。

(九)盘问网站：

PG电子官方网站人才网(www.18jobs.com)